درود رأی قطعی دیوان درباره عنوان شغلی پرسکار دلیل مؤثر اثبات ماهیت شغل است اما بهتنهایی جایگزین گزارش بازرسی و احراز شرایط سخت و زیانآور نیست؛ از تأمین اجتماعی درخواست استعلام سوابق بازرسی کنید و در صورت امتناع شرکت، شکایت متناسب برای الزام به ارائه مدارک مطرح نمایید.