کاربر محترم بستگی به تعهدات ضمن قرارداد شما دارد که چه ضمانت اجرایی را برای قطع همکاری قبل ده سال تعیین کردند

باسلام تعهد محضری ده ساله در صورت تخلف فقط در حدود مفاد همان تعهد و خسارت یا وجه التزام مندرج در آن قابل مطالبه است و اگر تعهد فاقد ضمانت اجرای معتبر یا مغایر قوانین آمره کار باشد امکان بی اعتباری تمام یا بخشی از آن در مرجع صالح وجود دارد

متعهد به اجرای تعهد خویش تا انقضای قرارداد خواهید بود

متعهد به اجرای تعهد خویش تا انقضای قرارداد خواهید بود قانون کار به شما اجازه نمی‌دهد به تنهایی قرارداد را فسخ کنید. برای پایان همکاری، باید با کارفرما به توافق برسید.

در قراردادتان ضمانت اجرای عدم رعایت تعهد قید شده