درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - افترا توهین اخراج غیر قانونی

سلام وقت بخیر محل کارم کلینیک دندانپزشکی به علت گم شدنو پیدا شدن خود به خودیه پک فایلای دکتر به من اتهام دزدی زدن و اخراجم کردن مدیریت منو برد تو اتاقشو تنها باهام صحبت کرد هرچی گفتم سندو مدرکتون ؟ میگن فیلم و شنودای کلینیک هس ولی نشونم نمیدن گفتن دزدی کردیو باید زنگ بزنیم 110 بیان ببرنت ولی ما میگیم خصومت شخصی با همکارت بازم گفتم تو فیلما نشونم بدین گفتن برو شکایت کن اونجا نشونت میدیم بعد گفتن اخراجو به مستخدم گفتن کمدشو تحویل بده بره اخراجه میتونم الان شکایتی در رابطه با اتهام و اخراج غیرقانونی و افترا ثبت کنم ؟ و کجا باید برم دفترقضایی یا کلانتری تو این وضعیت با یه تهمت اخراجم کردن الان کجا میتونم کار کنم پارسال باهامون قرارداد بستن امسال گفتن به علت جنگ قرارداد نمیبندیم و ما همینجوری به روال قبل رفتیم سرکار ولی فیشای حقوقیمون دستشونه

پاسخ ها

سلام برای شروع هر دو شکایت، نباید به کلانتری مراجعه کنید. کلانتری محل شروع دعوا نیست  به یکی از دفاتر خدمات الکترونیک قضایی در شهر خود بروید و شما باید دو دادخواست ثبت کنید ودادخواست مطالبه حقوق و مزایا و شکایت بابت اخراج غیرقانونی: که به اداره کار ارجاع داده می‌شود وشکایت کیفری بابت افترا (تهمت سرقت): که به دادسرا ارجاع داده می‌شود

طبق قانون، برای اثبات اتهامات و اخراج یک کارگر، تشریفات و مراحل قانونی مشخصی وجود دارد که کارفرما در این مورد ظاهرا آنها را رعایت نکرده است. طبق ماده ۲۷ قانون کار، اخراج کارگر بدون علت موجه و عدم رعایت تشریفات قانونی، اخراج غیرقانونی محسوب می‌شود.برای این موضوع باید ظرف ۳۰ روز از تاریخ اخراج، به اداره کار (هیأت تشخیص و حل اختلاف) مراجعه کنید. در اینجا، قانونی بودن اخراج شما بررسی می‌شود.باید به یکی از دفاتر خدمات الکترونیک قضایی بروید و شکواییه خود را ثبت کنید. نیازی به مراجعه به کلانتری نیست.

سلام، بله می توانید دو اقدام جدا انجام دهید. برای تهمت دزدی و توهین، از طریق دفتر خدمات قضایی شکایت کیفری ثبت کنید و شهود، پیام ها، دوربین ها و هر مدرکی دارید معرفی کنید

با درود 

پرسشگر ارجمند مطالب ارسالی شما را مطالعه کردم موضوع نیازمند بررسی بیشتر است و گفتگوی طرفینی را می‌طلبد به لحاظ اهمیت آن. 

سوالات مرتبط

وکلای متخصص