فوریت دارد: هرچه سریع‌تر اقدام کنید. هر روز تأخیر ممکن است منجر به قطعیت حکم و غیرقابل بازگشت شدن وضعیت شود.درخواست کتبی تهیه کنید: اولین قدم عملی، نوشتن یک درخواست رسمی و تحویل آن به مدیر منابع انسانی اداره کل آموزش و پرورش استان است. راهنمایی تخصصی بگیرید: حتماً با کارشناسان اداره بازنشستگی در خود اداره کل آموزش و پرورش استان به صورت تلفنی یا حضوری صحبت کنید. همچنین مشورت با یک وکیل آشنا به قوانین اداری و استخدامی می‌تواند بسیار مفید باشد.دلایل محکم ارائه دهید: در درخواست خود، بر تجربه ۳۰ ساله، تمایل به انتقال دانش و ادامه خدمت به نظام آموزش و پرورش تأکید کنید.