سلام این موضوع را میبایستی از طریق ارگان مربوط و ذیصلاح، پیگیر و دنبال کنید تا بدین سبب و موجب، به نتیجهی مطلوب نائل بشوید.
بلی قطعا محتملاست
مطابق قانون کار از طریق سازمان مربوط پیگیری کنید
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.