باید شکایت رسمی خود را ثبت کنبد. پلیس میتواند بررسیهای لازم را انجام داده و اگر شواهد کافی موجود باشد، این فرد را برای تهدید و مزاحمت تحت پیگرد قرار دهد.
با توجه به اینکه کارفرما تمامی اطلاعات دوستی شما را در اختیار دارد، این مسئله میتواند خطرناک باشد، بنابراین مراجعه به پلیس برای حفاظت از اطلاعات شخصی و جلوگیری از سوءاستفاده از آنها ضروری است.