مشاوره حقوقی رایگان - شکایت کارفرما به رای هیات تشخیص اداره کار در دیوان عدالت اداری
باسلام ودرود
بنده ازکارفرما دراداره کارشکایت کردم به رای بدوی اعتراض زدم به هیات تشخیص رفت رای به نفع من صادرشد حتی حکم واجراییه حکم هم آمد به مرحله محاسبه تاخیر تادیه هم رفت که دادگاه برای محاسبه تاخیر تادیه خاستار واریز مبلغ برای محاسبه شده است که متوجه شدم کارفرما درمدت حق اعتراض 3 ماهه که داشته به رای هیات تشخیص ادره کار به دیوان عدالت اداری شکایت کرده - ورای از هیات حل اختلاف تازه صادرشده که به ضرر بنده صادرشده حال سوال این است که بنده روال قانونی چه کارباید انجام بدهم؟؟ باتوجه به اینکه حکم واجراییه حکم بردادنامه قبلی صادرشده آیا باید لایحه دفاعی بدهم؟؟ یا بر دادنامه جدید حل اختلاف اعتراض بزنم؟؟ ودادنامه قبلی وحکم های صادر شده باطل میشوند؟؟ سپاسگزارم
پاسخ ها:
رای صادره از مراجع اداری غیر قضایی و لازم الاجراست لذا جهت اجرای آن می‌بایست قطعیت یابد و تا وقتی که از شعبه دیوان عدالت اداری رسیدگی و ابلاغ نشده لازم الاجرا نیست
☆
☆
☆
☆
☆
12:28:02
1403/9/6
از دیوان عدالت پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
18:02:33
1403/9/6
