مشاوره حقوقی رایگان - مانده مرخصی کارگران
باسلام
بنده در شرکتی مشغول بکار بودم که مانده مرخصی ها رو هر چند روز که بود به سال بعد منتقل میکردن حالا ولی میخوان قانون جدید بزارن و برای سال آینده فقط 9 روز منتقل کنن
اما میگن مانده مرخصی های بیش از 9 روز را، نه پولش رو میدن نه منتقل می کنن آیا میتونن پولش رو ندن؟؟ چون میخوان سنوات هارو هم تسویه کنن
میگن مرخصی هاتون میسوزه بنده الان حدود 70 روز مانده مرخصی دارم و کارفرما میگه نه پولش بهت تعلق میگیره و نه منتقل میشه سال بعد و فقط 9 روزش برات می مونه من چطوری میتونم پول مرخصی هامو بگیرم؟
ممنون
پاسخ ها:
سوال خارج از تخصص است
☆
☆
☆
☆
☆
10:28:36
1403/8/16
سلام. طبق قرارداد اقدام کنید.
☆
☆
☆
☆
☆
00:00:43
1403/8/17
سوالات مرتبط
ماده 66 قانون کار
با سلام و احترام
لطفا بفرمایید با توجه به ماده 66 قانون کار که صراحتا اعلام نکرده مابقی مانده مرخصی سوخت میشود چرا کارفرما در قراردادهای دائمی فقط اجازه میدهد 9 روز از مانده مرخصی استفاده نشده در سال ...
حق و حقوق دریافتی بعد از ترک کار
میخواستم بدونم بعد استعلاجی زایمان در صورتی که کارفرما ترک کارت رو بزنه موقع تسویه حق اولاد و مانده مرخصی نه ماه ایام استعلاجی رو باید پرداخت کنه یا نه ؟
اگه باید پرداخت کنه من قبل استعلاجی یدونه حق ا...
عیدی و پاداش و مانده مرخصی کارگر
باسلام خدمت شما من در شرکت حفاظتی مراقبتی به مدت 15ماه کارکردن بعد قرارداد بهم خورد و برای عیدی و پاداش و مرخصی های مانده شکایت کردیم که اداره کار رأی رابه نفع ماصادر کردن ولی امروز از اداره کار با ما...
مانده مرخصی ده سال
روز بخیر بنده از سال 93 مانده مرخصی را نگرفته ام. قراردادم سالیانه بوده آیا امروز مانده مرخصی ها ب روز حساب میشود یا ب نرخ مزد همان سال‌های مربوطه ؟ کارگر شرکت خدماتی هستم...
مانده مرخصی کارگر
یکی از کارگران به اداره کار شکایت کرده که من مانده مرخصی خود را دریافت نکرده ام. ورود و خروج ایشان در دفتر حضور و غیاب ثبت شده و هر روز موقع خروج دفتر امضاء شده است. اداره کار عنوان میکند که ما باید ب...
