مشاوره حقوقی رایگان - نداشتن قرارداد وزارت کار
با سلام و خسته نباشید
من از سال 1385 در شرکت خصوصی فعالیت دارم و تا سال 1396 قرارداد کار موقت با کارفرما داشتم.
از سال 96 تا الان بعلت عدم توافق حقوق دریافتی ماهیانه و پایه حقوق ، قرارداد کار موقت امضا نکردم.
ولی در این مدت حق بیمه و حقوق واریزی پرداخت شده .
در حال حاضر من بعنوان کارمند رسمی محسوب می شوم یا خیر؟
پاسخ ها:
درود چنانچه بدون قرارداد مشغول به کار بوده اید کارگر دائم تلقی می‌شوید
☆
☆
☆
☆
☆
20:47:45
1399/3/17
