مشاوره حقوقی رایگان - مرخصی مشاغل سخت

با سلام من 22سال درشرکتی مشعول به کارشدم زمان مرخصی زایمان با من تسویه حساب وبرگه تسویه امصا کردم بعد از زایمان 5سال مجددا درهمان شرکت ادامه دادم والان بازنشست شدم با توجه به اینکه الان شعل من جز مشاعل سخت محسوب شده ایا میتونم مانده مرخصی استفاده نشدم که 5هفته در سال هست از کارفرما دریافت کنم درصورتی که کارفرما کل مرخصی رو 4هفته درسال با من تسویه کرده وضمن اینکه قبل از مرخصی زایمان من نمیدونستم شغلم مشاغل سخت هست وموقع بازنشستگی متوجه شدم

پاسخ ها:


با سلام از طریق اداره کار موضوع را پیگیری کنید

16:30:38   1402/11/30

با سلام از طریق اداره کار موضوع را پیگیری کنید.

11:21:05   1402/12/13

از طریق اداره کار پیگیری کنید

11:22:12   1402/12/13
مطالبه حق مرخصی استفاده نشده کارگر مرخصی مشاغل سخت و زیان آور مرخصی استفاده نشده مشاغل سخت مرخصی

سوالات مرتبط

روابط کار
من کارگر هستم و 20 سال سابقه کار دارم صاحب کارم خیلی سخت مرخصی میدهد و آخر سال هم پول مرخصی های استفاده نشده رو نمیدهد!من آدم بسازی هستم و قانع ولی با وجود این همه خوبی به صاحب کارم همیشه ازم طلب کار ...
استعفا
قبل از اتمام قرارداد استعفا نموده ام ایا حق مرخصی استفاده نشده را می توانم از کار فرما مطالبه کنم؟...
دریافت سنوات و حق مرخصی
سلام وقتتون بخیر بنده برای 5 ماه با یه شرکت کار کردم دو ماه اول بدون امضای قرارداد و 3 ماه بعدی قرار داد امضا شد بعد 4 ماه اعلام کردم ماه بعد نمیام از اول به بنده گفتن طبق قانون کاره ولی اخرش که مرخصی...
تضییع حقوق در شرکت
بنده مدت یکسال و نیم در شرکتی خصوصی مشغول بکار بوده ام و در حال حاضر فعال نیستم ، در دوران فعالیت ، مرخصی ماهیانه که 2 روز در هر ماه میباشد اصلا شرکت نمیداده و حتی پولش رو هم پرداخت نمی‌کرده، م...
عدم دریافت مانده مرخصی های سالانه
با سلام، چند سال در شرکتی مشغول بکار بودم، تقریبا تو این سالها بین 10 تا 15 روز مرخصی در سال میرفتم، خاستم ببینم میتونم مانده مرخصی های نرفته رو ازشون طلب کنم یا خیر ممنون...