سلام. اگر مدیرعامل یا رئیس یا مدیریت (کارفرما) در شرکت یا کارخانه و یا موسسه تغییر کند و کارفرمای جدید عهده دار اداره محل کارگاه شود. ایا کارمند یا کارگر میتواند بابت حق و حقوق و سایر مزایای قانونی کار و بیمه از کارفرمای جدید در اداره کار با دادخواست شکایت کند؟ انوقت بایستی کارفرمای جدید مطالبات کارگر رو پرداخت کند یا خیر؟
بستگی به این داره که طرف قرارداد شما کی باشه اگر طرف قرارداد شرکت باشه فرق نداره حسن مدیر عامل باشه یا حسین ولی اگر طرف شما شخص حقیقی باشه در این صورت فقط از همون شخص میتونین حقوق و مزایا رو مطالبه کنین
16:09:32 1398/11/12
در صورت پذیرش کارفرمای جدید در قرارداد های خود بلی
00:11:16 1398/11/19
مطالبه حقوق کارگر کارگر کارفرما شکایت از کارفرما
دادراه یک درگاه و پلتفرم ارتباطی است و به عنوان یک واسطه مردم را به وکلا، حقوقدانان و کارشناسان وصل میکند. دادراه خود به مردم خدماتی به جز برقراری ارتباط بین آنها با وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران ارائه نمیدهد. همچنین دادراه امکان ثبت پرسشهای مردم، ثبت درخواست آنها برای استفاده از خدمات وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران و ثبت درخواست گرفتن وکیل یا مشاور را فراهم میآورد و این سوالات و درخواستها را در معرض دید وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران قرار میدهد تا به صلاحدید خود به این درخواستها و سوالات پاسخ دهند.
تهران، خیابان ولیعصر، بالاتر از پارک ساعی، کوچه 34، پلاک 4
تلفن پشتیبانی: 02188106553
تلفن: 02188886412
ایمیل: dadrah.ir@gmail.com
ایمیل شکایات: dadrah.ir@gmail.com
ارسال پیام
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.
برای آگاهی از حقوق خود، صفحه اینستاگرام دادراه به آدرس زیر را دنبال کنید.