مشاوره حقوقی رایگان - چگونگی لحاظ شدن سنوات کار فاقد پرداخت حق بیمه قبلی در سابقه بازنشستگی

با سلام و احترام بنده سالها قبل از یک کارگاه پس از حدود هفت سال اشتغال اخراج شدم و برای دریافت حق سنوات خود به اداره کار شکایت کرده و با اخذ رأی بدوی و همینطور رأی تجدیدنظر موفق به اخذ حق سنوات خود شدم و مدارک مربوطه را نیز دارم (قابل ذکر است که کارفرما حق بیمه مرا پرداخت نمی کرد)، سپس در یک بانک دولتی بصورت رسمی استخدام شدم و اینک دارای حدود 21 سال سابقه خدمت در بانک هستم، حالا می خواهم در صورت امکان مرا رهنمود فرمایید که چگونه هفت سال سابقه کار در کارگاه قبلی در سوابق بازنشستگی بنده لحاظ می شود؟ [در ضمن حاضرم حق بیمه و بازنشستگی واریز نشده مربوطه را خود واریز نمایم] با تشکر و دعا

پاسخ ها:


سلام. به استناد رای اداره کار میبایست به ادارات تامین اجتماعی مراجعه ودرخواست درج سوابق نمایید.

22:01:26   1402/7/8

با سلام سوال شما تکراری است از ارگان مربوطه موضوع را پیگیری کنید

22:28:00   1402/7/8

سوالات مرتبط

سنوات کارگری
مطابق بخشنامه رسمی صادره از سوی هولدینگ مربوطه به شرکتهای زیر مجموعه خود شرکت ما موظف به پرداخت سه ماه حقوق و مزایا در سال بعنوان سنوات سالانه بود که با اعلام ورشکستگی و با وجود به قوت خود باقی ماندن ...
حقوقی
همسرم هنوز بازنشست نشده و به خاطر بدهی مالی طلبکار درخواست توقیف سنواتش را داده. آیا من میتوانم به دلیل طلب مهریه اقدام توقیف سنوات همسرم را بعد از حکم قبلی بدهم حکم توقیف اولی در اولویت است یا مهریه ...
عیدی و سنوات کارگران ساختمانی
با سلام، آیا کارگر ساختمانی که در یک ساختمان به مدت 6 ماه تا اتمام ساختمان کار کرده؛ مشمول عیدی و سنوات قانون کار می باشد؟...
مطالبه عیدی و سنوات از کارفرما
سلام. من یک سال تقریبا در یک کافه کار میکردم و کارفرما حقوق ماه آخر رو نداد و من شکایت کردم. میخواستم بدونم حتی اگر صحبتی هم از عیدی و سنوات و بیمه نشده باشه، باز هم میتونم درخواست کنم یا نه؟...
عدم تسویه حساب از سوی کارفرما
با سلام. من دو سال در داروخانه ای کار کردم و از تیر 99 استعفا دادم و اومدم بیرون. ولی هنوز بعد از 6 ماه با من تسویه نکردن و جواب درستی نمیدن. 6 ماه من رو دیر بیمه کردن و اضافه حقوق 99، سنوات و اضافه ک...