مشاوره حقوقی رایگان - در خصوص قرارداد کارفرما
پاسخ ها:
با سلام در صورت ؛ افزایش کار بیش از 6 ساعت قرارداری ؛ در صورتبکه بنابر دستور کارفرما مجبور به ادامه کار هستید شما مستحق دریافت اضافه کار هستید؛
بله، کارفرما میتواند در قرارداد کاری شما ساعتی را که مشغول به کار هستید، کمتر از ساعتی که در واقع انجام می‌دهید تعیین کند. اما این کار با مقررات قانونی در تعارض است. بر این اساس، اگر شما بیشتر از 7 ساعت در روز کار می‌کنید، کارفرما باید به شما حق دستمزدی معادل با ساعات اضافه کاری را پرداخت کند. به طور کلی، در تسویه حساب باید درج کنید که به چه مبلغی بابت کارکرد خود در طول دوره قراردادی، از جمله ساعات اضافه کاری، حقوق و مزایا، بیمه و سایر موارد، مستحق هستید. همچنین، درخواست کنید که کارفرما دلیل تعیین ساعت کمتر از واقعی را نیز در تسویه حساب ذکر کند. در صورتی که با تسویه حساب ارائه شده مخالفت داشتید، بهتر است با کارفرما به صورت مستقیم و با ارائه مدارک و شواهد درخواست خود را مطرح کنید. در صورتی که با پاسخ کارفرما راضی نبودید، می‌توانید به دادگاه کار مراجعه کنید.
خیر نمیتواند
بادرود خیر مرتکب تخلف شده است
