با سلام و خدا قوت
این جانب کارمند در یک شرکت خصوص مرتبط به بانک هستم .در سال 95 از پست کارشناسی به کارشناس مسئولی ارتقا یافتم و در سال 98 بدون اعلام قبلی با یک نامه اداری از پست کارشناس مسئولی به کارشناس معمولی تنزیل یافتم .در فیش حقوق هم مزد رتبه و حق مسئولیت و در قرارداد جدید هم عنوان شغلی حذف به کارشناس تبدیل شده حقوق هم به نسبت آن کم شده آیا این دست است یا خیر
آیا این تنزیل درست است
آیا تنزیل پست سازمانی درست است .
لطفا راهنمایم کنید بتوانم حداقل حق خودم را بگیرم
تنزیل پست منع قانونی ندارد اما تنزیل رتبه باید در هییت رسیدگی به تخلفات مطرح شود
07:08:54 1402/1/17
دادراه یک درگاه و پلتفرم ارتباطی است و به عنوان یک واسطه مردم را به وکلا، حقوقدانان و کارشناسان وصل میکند. دادراه خود به مردم خدماتی به جز برقراری ارتباط بین آنها با وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران ارائه نمیدهد. همچنین دادراه امکان ثبت پرسشهای مردم، ثبت درخواست آنها برای استفاده از خدمات وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران و ثبت درخواست گرفتن وکیل یا مشاور را فراهم میآورد و این سوالات و درخواستها را در معرض دید وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران قرار میدهد تا به صلاحدید خود به این درخواستها و سوالات پاسخ دهند.
تهران، خیابان ولیعصر، بالاتر از پارک ساعی، کوچه 34، پلاک 4
تلفن پشتیبانی: 02188106553
تلفن: 02188886412
ایمیل: dadrah.ir@gmail.com
ایمیل شکایات: dadrah.ir@gmail.com
ارسال پیام
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.
برای آگاهی از حقوق خود، صفحه اینستاگرام دادراه به آدرس زیر را دنبال کنید.