مشاوره حقوقی رایگان - استعفا و طلب مرخصی
سلام وقت بخیر
آیا پس از ارائه استعفا کتبی به کارفرما و اشتغال به همان کار یک ماه پس از ارائه استعفا جهت جذب و آموزش نیروی جدید، کارفرما میتواند مانده مرخصی را در تسویه حساب لحاظ و پرداخت نکند؟
پاسخ ها:
سلام خیر باید لحاظ شود
☆
☆
☆
☆
☆
15:34:58
1400/9/21
خیر
☆
☆
☆
☆
☆
15:50:51
1400/9/21
خیر باید لحاظ شود
☆
☆
☆
☆
☆
17:56:55
1400/9/21
با سلام خیر
☆
☆
☆
☆
☆
11:40:23
1400/9/21
خیر
☆
☆
☆
☆
☆
14:42:46
1400/9/27
با سلام خیر باید لحاظ بشه
☆
☆
☆
☆
☆
09:06:57
1400/9/21
خیر
☆
☆
☆
☆
☆
12:06:22
1400/9/21
خیر
☆
☆
☆
☆
☆
06:37:57
1400/9/27
خیر باید لحاظ شود
☆
☆
☆
☆
☆
06:48:35
1400/9/22
خیر باید لحاظ شود
☆
☆
☆
☆
☆
09:13:44
1400/9/21
سلام خیر باید لحاظ شود
☆
☆
☆
☆
☆
10:55:20
1400/9/21
سلام. خیر شما میتوانید در هیات تشخیص اداره کار شکایت خود را مطرح نمایید
☆
☆
☆
☆
☆
19:08:03
1400/9/21
خیر
☆
☆
☆
☆
☆
12:57:53
1400/9/21
سوالات مرتبط
استعفا و طلب مرخصی
سلام وقت بخیر
آیا پس از ارائه استعفا کتبی به کارفرما و اشتغال به همان کار یک ماه پس از ارائه استعفا جهت جذب و آموزش نیروی جدید، کارفرما میتواند مانده مرخصی را در تسویه حساب لحاظ و پرداخت نکند؟...
طلاق توافقی
سلام و وقت بخیر
ببخشید من با همسرم اختلاف دارم مهریه مو گذاشتم اجرا و در مرحله صدور رای و مهلت اعتراض هست و همسرم هم عدم تکمین گذاشته چه جوری میتونم با بخشش مهریه طلاق بگیرم چون همسرم حاضر به طلاق ت...
