با سلام. با توجه به قانون کار و با توجه به اینکه هر قرار داد کار گر و کار فرما باید در سایه قواعد کار باشد. مرخصی سوخت نمیشودو خلاف قواعد است ودر پایان مدت قرار داد کاری تحت عنوان سنوات و تسویه باید برای کارگران لحاظ گردد. البته جهت پاسخ دقیق و درستر لازم است ک قرار داد اولیه فی مابین را مطالعه کنم.در این صورت میتوانم شما را به اداره کار جهت د فاع از حقوقتان راهنمایی کنم.
میتوانید در اداره کار شکایت و حقوق خود را مطالبه کنید
به اداره کار مراجعه و شکایت کنید
از طریق اداره کار اقدام نمایید
با سلام از طریق اداره کار پیگیری کنید
به اداره کار مراجعه و شکایت کنید
طریق اداره کار پیگیری کنید
به اداره کار مراجعه و شکایت کنید
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.