با سلام؛ دوست عزیز اطلاعاتی که داده اید کافی نیست؛ اولاً باید مشخص فرمایید که آیا در هنگام استخدام ، هیچگاه این ادعا را داشته اید که دارای مدرک حسابداری بوده اید یا خیر و ثانیاً باید مشخص فرمایید که شاکی چه نوع شکایتی را علیه شما مطرح نموده و ثالثا باید مشخص فرمایید که این شکایت را در کدام مرجع طرح نموده (مراجع کیفری دادگستری یا مراجع اداره کار) ولی به عنوان یک راهنمایی کلی باید بگویم که چنانچه شما در هنگام استخدام و همچنین پس از استخدام، ادعای داشتن مدرک حسابداری نداشته اید، در اینصورت اصولاً شکایت شاکی مسموع نخواهد بود مگر اینکه شما سابقاً به دروغ ادعای داشتن مدرکی خاص یا تخصصی خاص که فاقد آن بوده اید را داشته باشید که در اینصورت ، موضوع وصف کیفری خواهد داشت .

باید شاکی بتواند ادعا خود را ثابت کند

بر اساس " قاعده البینه علی المدعی " ، یا " البینه علی من ادعی " ، مدعی باید ادعای خود را اثبات نماید و تفاوتی نمی کند که مدعی خواهان یا خوانده دعوا باشد . بنابراین، فراهم آوردن و ارائه دلیل بر عهده مدعی و یا به عبارت دیگر ، " بار دلیل بر دوش مدعی است " . مدعی هر یک از اصحاب دعواست که اظهار او خلاف اصل است و یا اینکه اظهارات او خلاف امری باشد که قانونگذار فرض کرده است .

هرگونه ادعایی از جانب ایشان باید مستند به ادله اثباتی متقن و محکمه پسند باشد در غیر این صورت ایشان را خواهد شد