مشاوره حقوقی رایگان - تبدیل وضعیت

با سلام. پدر بنده آذر 61 تا سال 63 در منطقه کامیاران کردستان سرباز ژاندارمری بوده اند و همچنین کارت پایان خدمت و احتیاط (که جزء 24 ماه سربازی محسوب میشود یعنی 6 ماه احتیاط و 18 ماه خدمت سربازی) دارند. آیا ایشون مشمول سه چهارم خدمت دواطلبانه سربازی میشوند و این که فرزندان ایشان میتوانند تبدیل وضعیت با سه چهارم سربازی شوند؟
ممنون میشم پاسخ بدین

پاسخ ها :

حسین حاجی زاده

جناب آقای حسین حاجی زاده :

استان : تهران


دستورالعمل تبديل وضعيت مشمولان ماده 21 قانون جامع خدمات‌رساني به ايثارگران ابلاغ شد
به موجب بند (د) تبصرۀ (20) قانون بودجۀ سال 1400 كل كشور و بخشنامۀ مشترك رؤساي سازمان اداري و استخدامي كشور و سازمان برنامه و بودجۀ كشور به كليۀ دستگاه‌هاي اجرايي مشمول مادۀ (2) قانون جامع خدمات‌رساني به ايثارگران، مشمولان مادۀ (21) اين قانون استخدام و يا تبديل وضع مي‌شوند.

به گزارش شناسنامه قانون، مطابق با اين بخشنامه كه در آن دستورالعمل نحوۀ اجراي بند (د) تبصرۀ (20) قانون بودجۀ سال 1400 كل كشور تشريح شده است، مشمولاني كه در زمان تصويب قانون بودجه به صورت تمام‌وقت در يكي از حالات آزمايشي (رسمي‌آزمايشي)، پيماني، قراردادي، طرحي و شركتي براي انجام فعاليت‌هاي جاري دستگاه در دستگاه‌هاي اجرايي مشمول ماده (2) قانون جامع خدمات‌رساني به موجب حكم يا قرارداد مقام صلاحيت‌دار خدمت مي‌كنند، با رعايت شرايط تشريح‌شده در اين بخشنامه به صورت رسمي استخدام و يا تبديل وضع مي‌شوند.

بخشنامه تبدیل وضعیت ایثارگران موضوع قانون بودجه سال 1400

به موجب اين دستورالعمل، صلاحيت مشمولان براي استخدام رسمي بايد به تأييد گزينش رسيده باشد، پست بلاتصدي در تشكيلات تفصيلي دستگاه براي انتصاب مشمولان وجود داشته باشد، حق بيمۀ اين نيروها بايد توسط دستگاه اجرايي مربوط يا شركت‌هاي طرف قرارداد با دستگاه اجرايي پرداخت شده باشد و همچنين اين نيروها بايد در زمان تصويب قانون با دستگاه اجرايي مشمول ماده (2) قانون جامع خدمات‌رساني يا شركت‌هاي طرف قرارداد، قرارداد داشته باشند و قرارداد آن‌ها در سال جاري نيز تمديد شده باشد.

در اين دستورالعمل تصريح شده است؛ در صورت محدوديت اعتبارات تخصيصي به دستگاه، اولويت براي استخدام و يا تبديل وضع مشمولان بر اساس «سابقۀ خدمت بيشتر» است.

همچنين به موجب ماده 5 اين دستورالعمل، به‌كارگيري نيروي انساني جديد در دستگاه‌هاي اجرايي به جايگزيني نيروهاي قراردادي، شركتي و طرحي كه در اجراي بند (د) تبصرۀ (20) قانون، به استخدام رسمي دستگاه اجرايي در مي‌آيند، ممنوع است.

تمامي دستگاه‌هاي اجرايي مشمول ماده (2) قانون جامع خدمات‌رساني به ايثارگران موظفند پس از اجراي اين دستورالعمل، اطلاعات كاركنان را در سامانۀ كارمندايران، زيرسامانۀ پاكنا، بارگذاري و به‌روزرساني كنند.


16:43:51   1400/5/3

موافق (0) مخالف (0)


تبدیل وضعیت خدمت داوطلبانه قانون سه چهارم خدمت سربازی سربازی

سوالات مرتبط

تبدیل وضعیت قراردادی به رسمی
با عرض سلام و خسته نباشید بنده نزدیک به 9 سال هست که در مراکز آموزشی درمانی علوم پزشکی مشغول به کار بوده و برادر شهید نیز هستم آیا امیدی به تبدیل وضعیت شدن هست با وجود بیماری کرونا...
تغییر وضعیت
با سلام و احترام بنده 12 سال بعنوان نیروی شرکتی در اداره راهداری و حمل و نقل جاده ای با مدرک کارشناسی مشغول به کار هستم ، با توجه به مصوبه هیات دولت زمان احمدی نژاد آیا می توان از طریق دیوان عدالت ادا...
تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی در شرکت انتقال گاز
با سلام همسر بنده از سال 93 در شرکت انتقال گاز با ازمون استخدامی و همچنین گذراندن دوره شروع به کار کردند. قرار بر این بوده که بعد از 5 سال حکم رسمی صادر شود. در این راستا یکماه قبل ایشان را برای گزینش...
تبدیل وضعیت وزرات نفت
با سلام ببخشیده همسر بنده عموش شهید هست خواستم بدونم میتونم از طریق همسرم تبدیل وضعیت بشم یا خیر...
تبدیل وضعیت
با سمت کارشناس برنامه نویسی از طریق شرکتی که صد درصد متعلق به سازمان بانک میباشد به مدت ده سال مشغول به کار به عنوان نیروی شرکتی هستم با توجه به اینکه فرزند جانباز بالای 25 درصد میباشم واجرای کامل بن...