مشاوره حقوقی رایگان - عیدی کارگری
با سلام و خسته نباشید. من پزشک عمومی ام و در پارس جنوبی برای بهداری یکی از فازها که دست یه پیمانکاره کار میکنم. شیفت ها به صورت 15 روزه است و 15 روز آف. من از مهر مشغول شدم که تا اسفند میشه 6 ماه ولی آبان و دی و اسفند من اون 15 روز دیگه رو هم چون پزشک کم دارند براشون کشیک وایسادم. یعنی در واقع توی 6 ماه من 9 شیفت 15 روزه براشون کار کردم. با توجه به اینکه از روی هر حقوق من که 9 تا بود هرکدوم حدود 780 هزارتومن به عنوان عیدی و سنوات کسر کردن یعنی 7 میلیون بهم ندادن، الان برای عیدی من چقدر باید دریافت کنم؟ پایه حقوق خودم هم 3 میلیون و 616 هزارتومنه.
چون توی خبرها خوندم نوشته بود ماگزیمم عیدی کارگران 5 میلیون و 730 هزارتومن خواهد بود. اینجوری باشه که من از حق خودمم 1.5 میلیون ضرر میکنم !!
ممنون میشم منو راهنمایی کنید حالت درست این ماجرا چیه و من چقدر باید دریافت کنم
پاسخ ها:
سلام کسورات به کارکرد ماهانه تعلق میگیرد نه به شیفت. بحث سنوات هم با عیدی متفاوت است.حداکثر عیدی مبلغ اعلام شده است ولی این سقف قیمت مربوط به سنوات نیست.برخی کارفرماها در پایان هر سال و برخی دیگر هنگام تسویه حساب نهایی،سنوات را پرداخت می کنند. جهت راهنمایی بیشتر ،لطفا قرارداد خود را ارائه بفرمایید.
☆
☆
☆
☆
☆
18:55:13
1399/10/27
سوالات مرتبط
در مورد عیدی کارگران
سلام من تو یه شرکت ارماتور بندی کار میکنم حقوق من هم روزمزد هستش برای پیمانکار هم کار میکنم ن کارفرما قراردادهایی هم ندارم ولی شرکت برام بیمه رد میکنه پیمانکارم میگه عیدی و ثنوات نمیدم چون برا شرکت کا...
تسویه عیدی پس از استعفا
سلام.من شش ماه و نیم در یک فروشگاه کار کردم.برای دوماه و نیم قرارداد مکتوب و ساعتی داشتم.چهار ماه هم مکتوب نبوده ولی حقوق و بیمه پرداخت شده.با توافق دو طرف همکاری تمام شده.الان عیدی به من تعلق میگیره...
حکم کارفرما
با سلام حکم قطعی رو از اداره کار گرفتم واجراییه گذاشتم ده روزش گذشت خودشون حساب رو مسدود میکنن یا خودم باید اقدام کنم و این که اداره محکومش کرد به 50میلیون عیدی اگر ملک به نام کارفرما باشه میتونه مال ...
توقیف عیدی و پاداش پایان سال
سلام، وقتتون بخیر؛ توقیف عیدی و پاداش پایان سال بابت مهریه به چه میزانی می باشد؟ آیا میتوان بطور کامل توقیف نمود؟ لطفن با ارجاع به ماده مورد نظر توضیح دهید،(متاسفانه نظرات متفاوت می باشد، قاضی دستور ت...
عیدی و سنوات
سلام من در کارگاهی کار میکردم و پایه حقوقم 8 میلیون 500 بوده ولی الان که عیدی میخواد بده پایم رو 7میلیون 166 تومن حساب کرده
و گفته به کسی کمتر از یکسال کار کرده باشه ما سنوات نمیدیم ایا میتونه اینکا...
