مشاوره حقوقی رایگان - نگهبان ساختمانی بودم
پاسخ ها
سلام با جمع آوری ادله از طریق اداره کار شکایت خود را مطرح نمایید
سلام با توجه به توضیحات شما مشمول قوانین کار هستید شما می توانید در مراجع اداره کار شکایت نمایید و درخواست مطالبه تمام حقوق قانونی خود را نمایید
نداشتن قرارداد کتبی مانع مطالبه نیست؛ زیرا ماده ۷ قانون کار، قرارداد شفاهی را نیز معتبر می داند. کارفرما مطابق ماده ۱۴۸ مکلف به بیمه کردن کارگر است و مطابق ماده ۲۴، مزایای پایان کار برای هر سال سابقه اصولا معادل یک ماه آخرین مزد است در سامانه جامع روابط کار علیه شخصی که شما را استخدام، مدیریت و حقوق پرداخت کرده است، دادخواست احراز رابطه کاری و مطالبه این موارد را ثبت کنید: تفاوت مزد تا حداقل قانونی هر سال، حقوق پرداخت نشده، عیدی، سنوات، مرخصی استفاده نشده، اضافه کاری، شب کاری، جمعه کاری و الزام به پرداخت حق بیمه.
برای دریافت مطالبات (مانند سنوات، عیدی و حق بیمه)، باید به اداره کار محل کار مراجعه کرده و با ارائه مدارک (فیشهای حقوقی، شهادت شهود یا پیامها) دادخواست تنظیم نمایید. همزمان، به تأمین اجتماعی نیز شکایت کنید تا کارفرما به دلیل عدم بیمه، جریمه و مسئولیت پرداخت حق بیمه سهم شما را بپذیرد.
