این موضوع بستگی به ارگان مربوطه دارد که باید از طریق ضوابط داخلی و آیین نامه‌های مربوطه پیگیری نمایید

سلام و عرض ادب

اگر منظور شما «ادامه خدمت پس از ۳۰ سال سابقه در بانک به صورت استخدام رسمی» است، در وضعیت فعلی بازنشستگی پس از ۳۰ سال سابقه به طور مطلق اجباری نیست و در بسیاری از موارد ادامه خدمت امکان‌پذیر است. سازمان اداری و استخدامی نیز بخشنامه‌ای صادر کرده که رویه الزام به بازنشسته کردن کارکنان دارای ۳۰ یا ۳۵ سال سابقه صرفاً به دلیل سابقه خدمت را لغو کرده است.  

بنابراین:

• صرف رسیدن به ۳۰ سال سابقه، لزوماً به معنای اجبار به بازنشستگی نیست.
• ادامه خدمت یا بازنشستگی می‌تواند تابع مقررات خاص دستگاه، شرایط سنی و تصمیم دستگاه متبوع باشد.  
• همچنین در قانون افزایش سن بازنشستگی، افرادی که ۲۹ یا ۳۰ سال سابقه دارند، مشمول افزایش سنوات خدمت نشده‌اند.  

برای پاسخ دقیق‌تر لازم است مشخص کنید:

1. در کدام بانک (دولتی یا خصوصی) شاغل هستید؟
2. چند سال سابقه و چند سال سن دارید؟
3. آیا صندوق بازنشستگی شما صندوق بازنشستگی کشوری است یا صندوق دیگری؟

با این اطلاعات می‌توان وضعیت شما را دقیق‌تر بررسی کرد.

بستگی به ارگان خدمتی خود دارد.

اختیاری است

بلی