باید به تایید سازمان برسد 

سلام  خیر 

خیر، با ۱۵ سال سابقه کار در مشاغل سخت و زیان‌آور، به تنهایی نمی‌توانید بازنشسته شوید. برای بازنشستگی از این طریق، داشتن حداقل ۲۰ سال سابقه متوالی یا ۲۵ سال سابقه متناوب در این مشاغل الزامی است.

بنابراین مسیر اصلی شما برای توقف اشتغال، درخواست «مستمری از کارافتادگی کلی» است. یعنی باید ثابت کنید که توانایی شما برای ادامه کار به دلیل بیماری، حداقل ۶۶ درصد کاهش یافته است. تشخیص این موضوع با کمیسیون پزشکی سازمان تأمین اجتماعی است.

برای این کار، مراحل زیر را طی کنید:

۱. جمع‌آوری مدارک پزشکی کامل: از پزشک معالج خود درخواست یک «گواهی مدون و مفصل» کنید که دقیقاً تشخیص بیماری شما (دیسک کمر، دیسک گردن، آرتروز زانو) را با ذکر تاریخ و شرح درمان‌ها بیان کرده باشد. تمام مدارک پاراکلینیکی مانند نوار عصب و عضله (EMG-NCV)، تصاویر MRI و سی‌تی‌اسکن را ضمیمه کنید.

۲. مراجعه به شعبه تأمین اجتماعی و ارسال به کمیسیون پزشکی: با در دست داشتن مدارک هویتی و مدارک پزشکی، به شعبه سازمان تأمین اجتماعی محل سکونت یا آخرین کارگاه محل اشتغال مراجعه کنید و درخواست ارجاع پرونده به کمیسیون پزشکی بدوی بدهید.

۳. تشریفات قانونی و نظر نهایی: در جلسه کمیسیون پزشکی، مدارک شما بررسی می‌شود. چنانچه رأی بدوی را نپذیرفتید، ظرف ۲۰ روز کاری فرصت اعتراض به کمیسیون پزشکی عالی را دارید. این کمیسیون پس از بررسی مجدد، رأی نهایی و قطعی صادر می‌کند.

نکات تکمیلی

· درباره عنوان «بیماری صعب‌العلاج»: متأسفانه بیماری‌های موسکولواسکلتیال (مربوط به استخوان و مفاصل) مانند موارد ذکرشده، در لیست بیماری‌های خاص و صعب‌العلاج که مشمول تسهیلات ویژه هستند، قرار نمی‌گیرند.

· وضعیت سابقه ۵ سال کار عادی شما: این سابقه در کنار ۱۵ سال کار سخت و زیان‌آور، تنها در کنار هم به عنوان سابقه کل بیمه‌پردازی محاسبه می‌شوند. یعنی مجموعاً ۲۰ سال سابقه بیمه‌پردازی دارید.