در آن رسته پست سازمانی خالی وجود داشته است
خیر مشکلی نیست .
درود اگر حکم استخدام رسمی شما صادر شده باشد درج پست سازمانی اداری و مالی بهجای خدماتی لزوماً مشکل حقوقی ایجاد نمیکند لیکن در صورت مغایرت با شغل واقعی و شرح وظایف میتوانید اصلاح عنوان پست و تطبیق وضعیت استخدامی را از واحد منابع انسانی مطالبه نمایید