رویه اداری است تا قضایی از اداره مربوطه بصوت حضوری پیگیری کنید لطفا 

از طریق اداره مربوطه بصورت حضوری  پیگیری کنید رویه اداری است تا قضایی 

با سلام

خیر چنین امکانی وجود ندارد 

درود؛ به‌موجب قوانین خاص (مانند قانون تسهیلات استخدامی فرزندان شاهد و ایثارگر)، استخدام فرزند جایگزین مستلزم شهادت، جانبازی یا فوت ناشی از خدمت است و صرف بازنشستگی و فوت عادی چنین حقی ایجاد نمی‌کند. مگر آنکه مصوبه‌ی خاص استخدامی برای فرزندان بازنشستگان وجود داشته باشد که در حال حاضر قاعده‌ای عمومی نیست. استخدام شما تابع ضوابط عمومی و آزمون می‌باشد.

از اداره مربوطه پیگیری کنید 

خیر، صرف فوت پدرِ کارمند یا بازنشسته آموزش‌وپرورش معمولاً حق استخدام مستقیم برای فرزند ایجاد نمی‌کند، مگر در موارد خاص قانونی و ایثارگری.

در صورتی که ایثارگر و جانباز نیستید خیر

خیر

خیر استخدام به جای پدر فقط برای فرزندان تحت تکفل در بدو استخدام امکان دارد نه پس از فوت بازنشسته

باید شرایط استخدام آموزش و پرورش را بررسی کنید