در صورت استمرار پرداخت بیمه و عدم انعقاد قرارداد جدید، رابطه کاری عرفاً ادامهدار تلقی میشود. کارفرما نمیتواند بدون دلیل قانونی و رعایت تشریفات، قرارداد را کوتاه کرده یا شما را اخراج کند.
با سلام
از طریق اداره کار موضوع را پیگیری کنید
کارفرما چنین حقی ندارد.
سلام
کارفرما حق تحمیل قرارداد کوتاه مدت یا خاتمه دلخواه ندارد، به ویژه وقتی رابطه کار استمرار داشته و بیمه شما پیوسته رد شده است. در صورت اصرار، به اداره کار شکایت کنید تا هیأت های تشخیص و حل اختلاف ابطال اقدام و بازگشت به کار یا مزایای قانونی را بررسی کنند.
خیر
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.