سلام این امکان برای شما فراهم میباشد که از طریق سامانه جامع روابط کار اقدام نموده تا اداره کار به این موضوع رسیدگی بنماید.
براساس ماده ۹ قانون کار و ماده ۶۸ قانون تامین اجتماعی، کارفرما موظف است در دوره استعلاجی حقوق و مزایای شما را پرداخت کند و در صورت امتناع، میتوانید شکایت خود را به اداره کار یا شعب تامین اجتماعی تقدیم و درخواست الزام کارفرما به پرداخت دستمزد و خسارت تأخیر نمایید.
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.