مشاوره حقوقی رایگان - دریافت سنوات
با سلام در شرکتی مدت 27سال کار میکنم طی این مدت سنوات وحق مرخصی دریافت نشده بود اواخر سال 1402 سنوات را تا 1401 با حقوق پایه 1401پرداخت نمودن ولی حاضر به پرداخت حق مرخصی نیستن اگر اعتراضی کنیم احتمال اخراج وجود دارد . سوال م این است آیا بعد از بازنشستگی میتوانم درخواست دریافت حق مرخصی نمایم ؟
و اینکه محاسبه سنوات با حقوق پایه سال 1401 با وجود اینکه اواخر سال 1402 بود صحیح است ؟
پاسخ ها:
بعد از بازنشستگی طرح دعوا کنید
☆
☆
☆
☆
☆
13:16:13
1404/2/13
با سلام. آخرین حقوقی که دریافت کرده اید، معیار محاسبه سنوات است.
☆
☆
☆
☆
☆
13:09:30
1404/2/13
از طریق سامانه جامع روابط کار پیگیری
☆
☆
☆
☆
☆
13:02:55
1404/2/13
سوالات مرتبط
اضافه کاری
سلام .در یک شرکت نگهبان شیفتی 12 ساعتی هستم . 12 ،12
از سال 98 آبان ماه تا الان ماهانه 90 ساعت اضافه کاری پرداخت شده . برای مطالبه تفاوت از همان سال تاکنون چه کنم ؟ ضمنا بنده در حال استعفا هستم . مور...
حقوق و مزایای شخص بازنشسته
با سلام
من در سال97 در شرکت خصوصی مشغول به کار شدم اما در لیست بیمه رد نشدم در سال 1400 به دلیل این که سن 60 سالگی رسیدم بازنشسته شدم در پایان 1402 باشرکت قطع رابطه نمودم آیا بازخرید سنوات و عیدی و مر...
پرداخت حقوق کم به کارگر
سلام. از اول برج 98/9 شروع کار یک ماه بیمه برای من رد نکردن .سال 98 حقوقم 1200 بوده سال 99 حقوقم 1500 بدون مرخصی در ماه با زمان کاری 9:30. در صورتی که مرخصی بگیرم روزی 70 از حقوقم کم میشه. یادم نمیاد ...
