بادرود، پرسشگر ارجمند، در پاسخ به سوال مطروحه و با توجه به قوانین مربوط به تامین اجتماعی و شرایط بازنشستگی، به موارد زیر توجه فرمایید: نخست، با توجه به سوابق بیمه‌ای شما و پرداخت حق بیمه مشاغل آزاد، در شرایط عادی، برای بازنشستگی پیش از موعد معمولاً لازم است که بیمه‌شدگان حداقل 30 سال سابقه بیمه‌پردازی را داشته باشند. با این‌حال، بازنشستگی زودهنگام، قبل از این حد نصاب نیز امکان‌پذیر است، به شرطی که بیمه‌شدگان حداقل 20 سال سابقه پرداخت حق بیمه را دارا باشند و در موارد خاص، ممکن است با تقاضا و پذیرش شرایط خاص، از سوی سازمان تأمین اجتماعی مجاز به بازنشستگی شوند. ثانیاً، طبق آخرین قوانین جاری، در صورت داشتن حداقل 10 سال سابقه پرداخت حق بیمه و با رعایت ضوابط، می‌توانید با ارائه مستندات مربوط به کار و پرداخت حق بیمه، تقاضای بازنشستگی کنید. لازم به ذکر است که شرایط خاص هر فرد و آیین‌نامه‌های موجود ممکن است تأثیر بسزایی در این فرآیند داشته باشد. ثالثاً، در مورد نحوه محاسبه مستمری بازنشستگی، به‌طور کلی، میزان مستمری به فاکتورهایی چون میانگین حقوق بیمه‌پردازی در سال‌های اخیر، سن بازنشستگی و میزان حق بیمه پرداختی بستگی دارد. با فرض اینکه شما به‌طور مستمر حق بیمه را سه برابر حداقل دستمزد پرداخت کرده‌اید، مستمری شما به احتمال زیاد بالاتر از حداقل مستمری خواهد بود، ولی برای برآورد دقیق‌تر، پیشنهاد می‌شود با مراجعه به شعبه تامین اجتماعی محلی خود، مشاوره دقیق‌تری دریافت کنید و اطلاعات لازم را با توجه به سوابق بیمه‌ای ارائه دهید تا میزان مستمری به‌طور دقیق‌تر محاسبه شود. در نهایت، یافتن راهی برای بازنشستگی زودهنگام و به‌دست آوردن مستمری متناسب با سوابق بیمه‌ای و شرایط خاص شما مستلزم مشاوره با کارشناس تأمین اجتماعی و ارائه درخواست رسمی خواهد بود.

با سلام با این شرایط امکان بازنشستگی وجود ندارد.

از طریق سامانه سازمان بازنشستگی استعلام و پیگیری فرمایید

تایید میزان حدود دقیق و یا تقریبی آن توسط وکیل صورت نمی‌گیرد باید توسط کارشناس بسته به سوابق شغلی و قراردادی که با بیمه دارید بررسی کنید

از طریق سامانه بازنشستگی پیگیری کنید

سوال اداری

خیر