مشاوره حقوقی رایگان - سختی کار

سلام . من 13 ساله که پرستار رسمی بیمارستانم. اخیرا بابت سختی کار به دیوان شکایت کردم؛ و حکم دادن که سختی کار به من تعلق میگیره و مفاد 67 و 68 قانون مدیریت خدمات کشوری برای من باید اجرا بشه، در حکم من بنده، فوق العاده سختی شرایط محیط کار اومده حالا سوالم اینه که این همون سختیه کاره که از اول میگرفتم؟ یا سختی کار یه چیز جدا از اینه و مفاد 67 و 68 با این بند، که در حکم منه فرق داره؟

پاسخ ها:

سوالات مرتبط

سختی کار پرستاران
با سلام بنده پرستار پیمانی بخش آی سی یو هستم. میخواستم ببینم با چند سال سابقه میتونم درخواست بازنشستگی قبل از موعد رو بدم‌ و اینکه چطوری میتونم از بیمه بیکاری استفاده کنم ممنون...
سختی کار
سلام . من 13 ساله که پرستار رسمی بیمارستانم. اخیرا بابت سختی کار به دیوان شکایت کردم؛ و حکم دادن که سختی کار به من تعلق میگیره و مفاد 67 و 68 قانون مدیریت خدمات کشوری برای من باید اجرا بشه، در حکم من ...
آیا سختی و زیان آوری به شغل پرستاری(کارشناس) در شرکت های صنعتی تعلق می گیرد.
باسلام و خسته نباشید. احتراماً اینجانب 14 سال متوالی در شرکت صنعتی (... ...) که خصوصی بوده با مدرک کارشناسی پرستاری در درمانگاه (بهداری) آن مشغول به فعالیت هستم. حال از حضور سروران گرامی سوال دارم ای...
مغایرت عنوان شغلی
با سلام ، بنده مدت بیست سال است که در یک سازمان دولتی مشغول به کار هستم و تمامی عناوین شغلی بنده که در هر سال صادر گردیده شامل سخت و زیان آور میباشد ، در حال حاضر برای بازنشستگی اقدام نموده ام که در پ...
بازنشستگی
پدرم با کار سخت و زیان آور در سن 46 سالگی در سال 88 با سابقه 28 سال و 10 ماه بازنشست شده, اما در حکم بازنشستگی ایشان سابقه را همان 28 سال و 10 ماه قید کرده اند بدون توجه به سخت و زیان آور بودن کار و ب...