با سلام.من اقای 44 ساله هستم . مدت یک سال ونیم از شهرستان به تهران رفتم خانم بنده کارمند بهداشت بود که مدت یک سال مرخصی بدونه حقوق گرفت و در منزل بودن .با توجه به اینکه هم مغازه وهم خونه مستاجر بودم نتونستم ادامه بدم وتصمیم به برگشت به شهرستان گرفتم .در همین حین خانم بنده کار جابه جاییش رو انجام داد و به صورت مهمان در تهران مشغول به کار شد وگفت که دیگه بر نمیگردد البته فعلا به صورت مامور یا مهمان مشغول به کار است وانتقال دائم نخورده قراردادش.و هر 6 ماه تمدید میشه این قرار داد .فعلا پیش پدر ومادرش زندگی میکنند .من هم دو تا فرزند دارم یکی دختر 14 ساله وپسر 7 ساله که به مدت یک سال هست که در شهرستان با من زندگی می کنندچندین بار رفتیم با خانواده که برگرده ولی نتیجه نداد که تصمیم به شکایت گرفتم که در تمکین محکوم شد وبعدا دادخواست طلاق داد که در جلسه رسیدگی نیز در خواستش ابطال و رد شد.بنده میخوام با توجه به این دو جلسه تمکین وطلاق که به نفع من رای صادر شده دادخواست منع اشتغال رو بدم البته به این معنی که چون به صورت مامور هستش و بیمه وحقوقش از شهرستان واریز میشه و هنوز زیر نظر علوم پزشکی شهرستان هست نه اینکه کارش کلا هیچی بشه بلکه قاضی با توجه به محل زندگی من که شهرستان هست وتبعیت از شوهر دستور به لغو این قرارداد بده و همسر بنده برگردد به محل کار قبلش که شهرستانه.با مراجعاتی که به علوم پزشکی شهرستان داشتم رییس دانشکده گفت که شما از دادگاه نامه بیار تا ما برش گردونیم لطفا راهنمایی بفرمایید با توجه به توضیحات بالا نتیجه چی میشه وایا قاضی وقتی ببینه که اشتغال این خانوم سبب پاشیدن بنیان خانواده میشه چه رای صادر میکنه.سپاس اززحمات شما استاد گرامی