مشاوره حقوقی رایگان - کارگر قراردادی
سلام من به عنوان کارگر ساده در یک رستوران کار میکنم،صاحب رستوران با من قرارداد کتبی یکساله از اول فروردین 1402 تا 29 اسفند 1402 بست،بعد از اتمام قرارداد،کارفرما دیگر به من نیازی ندارد،البته کارفرما هرماه سر وقت حقوق بنده و عیدی پایان سال پرداخت کرده و از این بابت هیچگونه مشکلی وجود نداشت،در این مدت یکسال هم بنده در این رستوران بیمه تامین اجتماعی بودم،آیا من میتوانم از کارفرما شکایت کنم؟
پاسخ ها
سلام شکایت به چه عنوان؟؟؟؟
اگر قرارداد یک ساله بوده و قبلا هم اونجا نبودی نمیشه بعنوان اخراج شکایت کرد
با سلام
با توجه به توضیحات ارائه شده شکایت نتیجه ای نخواهد داشت
باتوجه به اتمام مدت قرارداد و پرداخت حقوق مالی شما شکایت موضوعیت ندارد
اگر حق و حقوق خود را دریافت کرده اید خیر
بابت بیمه بیکاری بلی
سلام با اتمام قرارداد ایشون میتونه تمدید نکنه
با سلام
اگر کلیه حقوق و مزایای خود را دریافت کرده باشید و قرارداد کار شما در موعد مقرر به پایان رسیده نمی توانید شکایت کنید.
با سلام ... اگه قراردادتون یکساله باشه و مطالبات و حقوق و پاداش و بیمه شما هم در مدت معینه وفق توافق و قراردادتون پرداخت شده ،دیگه جای بحثی باقی نیست.البته در صورت نیاز کارفرما و توافق طرفین می توانید نسبت به تمدید قرارداد اقدام فرمایید.در غیر اینصورت امکان طرح دعوی نخواهد بود
سلام.
چنانچه بیمه بوده اید و حقوق ماهانه و مزایای پایان کار را گرفته اید موضوعی جهت طرح دعوا باقی نمی ماند.
بلی میتوانید
با درود
پرسشگر ارجمند
اگر حقوقی دریافت نکرده اید
حقوق و مزایای شما کاملا از طریق اداره کار قابل پیگیری و مطالبه است اقدام نمایید ابتدا باید در دفاتر پیشخوان احراز هویت شوید سامانه روابط کار نیز ثبت نام کنید دادخواست تخصصی تنظیم گردد و
تحت شرایطی امکان بازگشت به کار نیز متصور است