مشاوره حقوقی رایگان - اخراج
با سلام. بنده حدود 8 سال هست که کارمند یک شرکت مهندسی مشاور هستم. قراردادم سالانه امضا میشه، در واقع یک برگه که جاهای خالی اعم از شرح وظایف و حقوقش خالی هست رو مجبورم امضا بزنم. کارفرما خودش هر رقمی بخواد ماهانه دستمزد میده و مبنای خاصی نداره.
امسال به طرق مختلف لجبازی کرده و احساس میکنم میخواد کاری بکنه که خودم خسته بشم و از کار دست بکشم برم. راهکارهای قانونی برای من چی هست. اگر من خودم نرم و خودشون اخراجم کنن آیا میتونم از راه قانونی ازشون شکایت کنم و بابت این سالهایی که اونجا کار کردم ازشون خسارت بگیرم؟ اصلا راهکار قانونیش چی هست؟
پاسخ ها
باسلام.اگرشرکت مشمول قانون کارباشد.ازطریق اداره تعاون وکار,شرکت را الزام به اعاده بکارنمایید واگراخراجش قانونی بوده باشد درصورت بیمه بوذن,بیمه بیکاری بشما تعلق میگیرد وسالی 45روزحقوق برای8سال محکوم میشود.
سوالات مرتبط
اخراج بدون اطلاع قبلی و بدون دلیل
سلام ، من 6 سال تو آژانس هواپیمایی کار کردم . فروردین 98 یک شبه بدون دلیل گفتن از فردا نیا
آیا من میتونم بابت این موضوع شکایتی داشته باشم ، چون من یکماه بیکار بودم تا بتونم دوباره مشغول به کار بشم...
حق و حقوق سرایداری
سلام بنده نزدیک به 7ماه است در مجتمع 20 واحدی سرایدار تمام وقت هستم تمام کار مربوط را انجام دادم الان یکاره میگن خالی کن شکایت کنم به جایی میرسم نتیجه میگیرم ؟...
بیمه تامین اجتماعی
باسلام، پدرم تو یه شرکتی کار میکرد که 16 سال سابقه بیمه داره و 4ماه دیگه 60 سالش پر میشه شرکت 2 روزه بی دلیل انداختش بیرون میخواستم ببینم میتونه از بیمه بیکاری که تا الان استفاده نکرده بگیره تا سن 64س...
اخراج از ارتش
سلام ، سال گذشته به جرم تبلیغات علیه نظام محکوم به دو ماه و نیم حبس تعزیری درجه هشت شدم ولی تمام کاری که کرده بودم ورود و پیگیری شبکه های مختلف مخالف نظام در فضای مجازی بوده و هرگز هیچ ارتباط یا پیامی...
اعتراض به رای هیات تخلفات اداری
هیات بدوی تخلفات اداری مالیاتی، به بنده با 23 سال سابقه کار به خاطر دو ماه غیبت حکم اخراج دادهاند. فکر نمیکنم رای عادلانه باشد. مگر جنایت جنگی مرتکب شدم؟ به نظرم کاملا مغرضانه بوده. بنده ف...
