مشاوره حقوقی رایگان - آیا ماده 25 قانون کار شامل من نمیشود؟
سلام.
اینجانب با کارفرما قرارداد یکساله کتبی موقتی با سمت شغلی حسابدار داشتم. کارفرما بنده رو بعد از 4 ماه از کار اخراجم کرد. در هیات تشخیص حکم بازگشت به کار خواستم ولی با توجه به اخراج موجه به رای اعتراض کردم در هیات حل اختلاف حکم بازگشت به کار خواستم در جلسه گفتند شرکت مصالح فروشی ساختمان بازگشت به کار ندارد و نمیتوانی به کار بازگردی. طبق ماده 25 قانون کار کارفرما حق فسخ قرارداد مدت موقت و معین رو ندارد. ایا هیات حل اختلاف حق بنده رو اجحاف و تضییع نکرده یعنی چه که شرکت مصالح فروشی ساختمان بازگشت به کار ندارد این حرفهای بی معنی و بی سروته یعنی چه؟ ایا در قانون کار همچین چیزی نوشته شده است؟ طبق قانون کار هیچ عاملی باعث مانع صدور حکم بازگشت به کار نمیشود.
پاسخ ها:
به رای اعتراض کنید
☆
☆
☆
☆
☆
13:45:26
1398/11/25
