با سلام. پزشک استخدام رسمی شاغل در یکی از بیمارستان های تامین اجتماعی هستم.از فروردین ماه از مرخصی زایمان استفاده خواهم کرد. بخش مالی بیمارستان میگوید فقط حکم من برای ایام مرخصی قابل پرداخت هست که مبلغی حدود 8 میلیون هست و مبلغ کارانه پزشکان، که عمده درآمد هست را پرداخت نمیکنیم.
در صورتی که من برای فرزند قبلی خود که آن زمان پزشک قراردادی همین محل بودم و هیچ گونه رابطه استخدامی با سازمان نداشتم، مبلغ دو سوم کارانه را از شعبه به مدت 9 ماه به عنوان غرامت ایام مرخصی بارداری دریافت کردم.
الان که استخدام هستم در واقع سه چهارم دریافتی ماهانه من پرداخت نخواهد شد و تنها یک سوم که آن هم حکم استخدامی هست پرداخت میشود؟!
به نظر کاملا غیر منطقی است.لطفا راهنمایی بفرمایید.
سلام.بنده سال 1401 مرخصی زایمان ثبت کرده و به مدت 7ماه پرداخت شد و 2ماه آن نگه داشته شد چون کارشناس بعد این 7ماه گفت دستمزد نامتعارف بنده پرینت حساب قرارداد و پرداخت مالیات حقوق را بردم ولی چون دوماه ...
با سلام. اگر پس از اتمام مرخصی زایمان یک ماه به کار مشغول شویم سپس استعفا دهیم درصورتی که هنوز غرامت ایام مرخصی را دریافت نکرده باشیم، همچنان مشمول دریافت این مبلغ خواهیم بود یا خیر؟...
سلام
من بعد از 17 سال سابقه بیمه باردارشدم و 7 ماه است که هنوز حقوق بارداریم رو برام نریختن و بعد از پیگیری تامین اجتماعی گفتن که نهایتا حقوق پایه میدیم درصورتیکه پایه من حدودا 20 تومن بوده و حق بیمه ...
سلام خسته نباشین
من در مرداد 1403 که سابقه چهار سال کار و بیمه تامین اجتماعی داشتم و ب صورت نیروی طرحی دربیمارستان کار میکردم طرحم تمام شد و بیمه قطع شد من چند ماه بعد و در آبان ماه باردار شدم و ماه ...
تأمین اجتماعی، تنها شش ماه حقوق مرخصی زایمان را پرداخت میکند. برای دریافت سه ماه مابه التفاوت باید به کجا شکایت کرد؟ آیا این شکایت محدودیت زمانی دارد؟...
شرایط و مقررات حاکم بر روابط کاربر با وکیل/مشاور/موسسه
و
شرایط استفاده کاربر از خدمات حقوقی دادراه
را مطالعه کردم و می پذیرم.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره
امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون
پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.