با عرض سلام و خسته نباشید بنده 2 سال کارمند قراردادی ثبت نام کارت ملی هوشمند بودم ولی قرادادم به اتمام رسیده و کارفرما نامه عدم نیاز بهم داده برای بیمه بیکاری. اداره کار تایید کرده ولی اداره بیمه مبیگه شما میدونستین این کار موقتی بوده و به شما تعلق نمیگیره. به نظرتون اگه نامه کارفرما رو عوض کنم با عنوان اخراج قبل از پایان قرارداد میتونم به جایی برسم؟ والا زیاد به پیچ و خم کارای اداری وارد نیستم.ممنون میشم اگر که لطف کنید راهنماییم کنید.