سوال حقوقی – مشاوره حقوقی رایگان – سوال و جواب حقوقی – سوالات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - تعلق پاداش پس از استعفا به کارمند دولت

با سلام و وقت بخیر .من با 21سال و نیم سابقه کارمند وزارت بهداشت هستم و صندوق بازنشستگی بنده تامین اجتماعی است تصمیم به استعفا دارم آیا پاداش پایان خدمت به بنده تعلق میگیرد ؟ با توجه به اینکه صندوق بازنشستگی تامین اجتماعی هست میتونم با ادامه پرداخت بیمه پس از استعفا خودرا بازنشست کنم ؟

پاسخ ها

جناب آقای حسین شاپوری

استان تهران

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

سلام از منابع انسانی اداره خود سوال کنید.

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۰۸:۵۲:۰۹

۱۴۰۱/۱۱/۱۳

جناب آقای مصطفی مستأجران

استان اصفهان

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

با سلام به نظر نمی‌رسد

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۰۸:۵۳:۳۱

۱۴۰۱/۱۱/۱۳

منیره رحیمی

استان تهران

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

باسلام از طریق ارگان مربوطه پیگیری نمایید

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۱۱:۵۵:۱۹

۱۴۰۱/۱۱/۱۳

جناب آقای قدرت اله رحیمی

استان شیراز

مشاهده سوابق

مشاوره تلفنی مشاوره حضوری

بر اساس قوانین و مقررات عمومی به شرح زیر پرداخت پاداش خدمت در حالت مختلف قطع رابطه استخدامی و خاتمه مدت قرارداد پیش بینی شده است: ماده (1) «قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینه‌های ضروری به کارکنان دولت (مصوب 1375/2/26 با اصلاحات و الحاقات بعدی)» پرداخت پاداش پایان خدمت را در حالت بازنشستگی، از کار افتادگی و فوت. ماده (74)« قانون استخدام کشوری» پرداخت پاداش پایان خدمت در حالت بازخریدی از خدمت. تبصره (3) ماده 12 «آئین نامه استخدام پیمانی موضوع تبصره ماده 6 قانون استخدام کشوری» پرداخت پاداش پایان خدمت در هنگام خاتمه مدت قرارداد استخدم پیمانی. ماده 24 «قانون کار» پرداخت پاداش پایان خدمت در صورت خاتمه قراردادکار معین یا مدت موقت. با توجه به اینکه نظریه مشورتی اداره حقوقی قوه قضائیه در خصوص برخورداری کارمند مستعفی از پاداش وجود دارد لذا مانعی وجود ندارد

☆ ☆ ☆ ☆ ☆

۱۴:۰۱:۱۲

۱۴۰۱/۱۱/۱۳