با عرض سلام
در حال حاضر شرکت با کارمندی در مرداد 1398 خاتمه همکاری نموده و بر اساس آن سنوات کاری اش محاسبه و تسویه حساب گردید.
لذا با توجه به رای صادر از سوی مراکز قانونی نامبرده مجددا در شرکت مشغول بکار گردید به فرض در زمان تسویه حساب پایه سنوات نامبرده 500 هزار تومان بوده است الان که مجددا مشغول بکار شده است پایه سنوات برای نامبرده میبایست 500 هزار تومان با افزایش هایش لحاظ گردد و یا مانند پرسنل جدید الاستخدام باید یک سال بگذرد تا پایه سنوات به وی تعلق گیرد.
ممنون
با سلام و وقت بخیر
یک سوال؟در حکم مشاغل کارگری که مزد پایه سنوات پرداخت می شود به صورت ماهانه، آیا در پایان سال یا پایان بازنشستگی باز هم حق سنوات پرداخت می شود؟
مزد پایه سنوات از حق سنوات آخر خدمت ...
سلام و وقت بخیر ... کارمندی هستم که بصورت شرکتی در سازمانی کار می کنم حدود 20 سال سابقه بیمه در همین سازمان را دارم، 12 سال از این سابقه رادر تهران مشغول بکار بوده و بقیه روومنتقل شهر دیگری در همان سا...
با سلام
من 2ساله در آب و فاضلاب استان تهران به عنوان نیروی خدماتی خدمت میکنم،شرکت پیمانکار نه حق سنوات و نه پایه سنوات پرداخت کرده ،آیا پایه سنوات به ما تعلق میگیرد؟
با تشکر...
با سلام من از سال 1392/2/10 تا 1396/6/4 تو یه شرکتی مشغول بودم و کار فرما پایه سنوات بهم پرداخت نکرده امضا تسویه حساب هم کردم مدرکی هم ندارم چون اصلا قرارداد کاری در کار نبود آیا میتوانم اقدادم به شک...
با سلام
در صورتی که سابقه بیمه یک فرد در شرکت از اردیبهشت 1399 شروع شود. با توجه به اینکه در ابتدای سال 1400 سابقه وی یگسال نمیشود از چه تاریخی مشمول پایه سنوات میشود ؟ فروردین 1401 یا ارد...
شرایط و مقررات حاکم بر روابط کاربر با وکیل/مشاور/موسسه
و
شرایط استفاده کاربر از خدمات حقوقی دادراه
را مطالعه کردم و می پذیرم.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره
امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون
پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.