مشاوره حقوقی رایگان - چک ضمانت کارگر
سلام. کارفرما بابت استخدام مبلغ 50 میلیون تومان چک در وجه شرکت میخواهد و آن را بابت حسن انجام کار را نمی نویسد. میتواند چک را به بانک برده و وصول نماید؟ در قبال دادن چک من چه اقدامی باید انجام دهم؟ چون در رسید هم فقط اشاره به گرفتن چک به صورت امانی خواهد کرد و هیچ توضیحی در مورد حسن انجام کار نوشته نخواهد شد. لطفا راهنمایی کنید که چک را بدهم یا نه؟
پاسخ ها:
باید در قرارداد کار یا متن چک قید شود که بابت ضمانت است و صرف قید امانت کافی نیست .
☆
☆
☆
☆
☆
22:56:31
1400/3/1
سوالات مرتبط
چک ضمانت حسن انجام کار
سلام از من برای استخدام و شروع به کار به عنوان صندوقدار در یک مغازه نان فانتزی صد میلیون چک برای ضمانت حسن انجام کار خواستند بنظر
شما دادن چک پر خطر نیست و آیا میشود اطمینان کرد که کارفرما با هر بهان...
شکایت کیفری بعد از شکایت حقوقی
با سلام
بنده چکی را به امانت نزد کارفرما داشته ام که بعد از ترک کار و شکایت اداره کار بابت حق و حقوق، ایشان چک امانت بنده را برگشت زده اند، بابت عودت لاشه چک شکایت حقوقی کرده ام و رای دادگاه بدوی و تج...
عدم تسویه کارفرما
سلام خسته نباشید من حدود 6 ماه در یک شرکتی حسابدار بودم بعد کارفرما به دلیل اشتباهی در فاکتورها منو اخراج می کنه و الان که می خوان تسویه حساب کنن میگن تو بیا اول فرم تسویه حساب امضا کن ما بعدا براتون ...
تعهد محضری از کارگر
باعرض سلام
من حدود یک سال است که در یک شرکت هواپیمایی خصوصی بعنوان مهماندار استخدام شده ام و شرکت در زمان استخدام از ما یک ضمانت کاری 5 ساله با یک چک جهت تضمین گرفت ،اما شرکت با ما هر 3 ماه قرارداد م...
