سلام نیاز به بررسی حکم صادره دارد علت اعتراضات چیست برای پنج سال بعد نگذارید 

بله؛ مرجع رسیدگی هیئت‌های تشخیص و حل اختلاف اداره کار است، اما احتمال ابطال اخراج بسیار پایین است؛ زیرا طبق تبصره ماده ۶ قانون تشدید مجازات مرتکبین ارتشاء، اختلاس و کلاهبرداری و احکام دادگاه‌های کیفری، محکومیت به انفصال موقت مانع قانونی اجرای تعهدات شغلی است و کارفرما در این شرایط مجاز به فسخ قرارداد بر اساس آیین‌نامه‌های انضباطی یا تعلیق خاتمه کار است.