درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - آسیب دیدگی در حین کار

سلام و عرض ادب این جانب در حین کار دچار آسیب‌دیدگی شدید خرد شدگی پاشنه پا و شکستگی مچ پا شده ام به طوری پس از نه ماه راه رفتن هم برام بسیار دشوار است سوالم چند مدت مرخصی استعلاجی یا اجباری شامل حالم بنده میشود ؟؟

پاسخ ها

سلام تا ۳ ماه اول حقوق و مزایا توسط کارفرما پرداخت می‌شود. پس از آن، اگر پزشک معتمد تأمین اجتماعی تشخیص دهد که هنوز توانایی کار ندارید، حقوق ایام بیماری توسط تأمین اجتماعی پرداخت می‌شود.

باسلام بله

سلام و عرض ادب
مدت مرخصی استعلاجی عدد ثابت ندارد و تا زمانی است که پزشک و تامین اجتماعی عدم توانایی شما برای کار را تایید کنند. اگر حادثه ناشی از کار باشد، غرامت دستمزد از ابتدای عدم توانایی قابل پرداخت است و مدت استعلاجی تایید شده جزء سابقه محسوب می شود.

هرچه که پزشکی قانونی تایید کند یا کمیسیون‌ پزشکی تامین اجتماعی 

سوالات مرتبط

حقوق قانونی حین خدمت
سلام..من حراست بانک هستم..دوسال پیش یکی از همکاران تیراندازی کرد،توی پام ترکش هست..عصب پام هم مادام العمر نابود شده است....آیا میتونم دنبال جانبازی و بازنشستگی برن؟...
کیفری
با سلام من توسانحه کار انگشتم بام شکسته بو دومچ پام آسیب دیده بود پزشک قانونی هم تو نظریه اولش ندیده بود انگشتمو بعد که عکس انگشتمودید گفت خوب شکسته بوده یکماه ماینه مجدد نوشت من کلی خرج دکتر هزینه گچ...
اسیب حین کار
درصورت اسیب کارگر کارخانه در حالی که کارفرما بیمه مسئولیت مدنی ندارد و فقط بیمه تکمیلی فعال است و هزینه درمان کامل پرداخت شده و حقوق ماهیانه وی در قالب وام پرداخت میگردد در صورت شکایت نامبرده جهت اخذ ...
آسیب دیدن و پارگی دیسک گردن در محل کار
سلام. بنده مدت 17سال دریکی ازشرکتهای دولتی به عنوان پرسکارمشغول هستم درحین کار ومدتی که مشغول کارپرسکاری بودم دیسک گردنم دچارپارگی وآسیب شد.سه ماه پیش جراحی کردم وسه ماه خونه نشین بودم. چندروزپیش رفتم...
دیه
من در پیک موتوری اینترنتی کار میکنم در حین سرویس بردن موتور خراب شد وقتی درستش میکردم انگشتم قطع شد ایا چیزی تعلق میگیره...