برای دریافت بیمه بیکاری ۶ ماه باید سابقه کار داشته باشید و بنا به اراده خود کار را ترک نکرده باشید

سلام  با توجه به توضیحی که دادید معلم مدرسه غیرانتفاعی، بیمه داشته‌اید و قراردادتان تا پایان اردیبهشت تمام شده و الان ۴ ماهه باردار هستید دو مسیر اصلی دارید: ۱مقرری بیکاری و ۲غرامت دستمزد ایام بارداری/مرخصی زایمان و اما نکته مهم این است که این دو شرط‌ها و زمان‌بندی متفاوت دارند و در وضعیت شما، معمولاً اگر الان بیکار شده‌اید و آماده اشتغال باشید، اولویت با پیگیری بیمه بیکاری است؛ و غرامت زایمان زمانی قابل پرداخت است که در زمان شروع مرخصی زایمان، بیمه‌پردازی رابطه بیمه‌ای برقرار باشد یا حداقل شرایط قانونی‌اش احراز شود

فورا برو اداره تامین اجتماعی ودرخواست مرخصی زایمان بده 

امکان استفاده از غرامت دستمزد ایام بارداری و زایمان یا بیمه بیکاری به سابقه بیمه، وضعیت قرارداد و شرایط قانونی تأمین اجتماعی بستگی دارد. برای بررسی دقیق باید به شعبه تأمین اجتماعی مراجعه و سوابق بیمه خود را استعلام کنید.

سلام.

با توضیحی که داده‌اید، احتمال دریافت غرامت دستمزد ایام بارداری (مرخصی زایمان) برای شما بیشتر از بیمه بیکاری است؛ اما برای پاسخ دقیق باید چند نکته روشن شود.

۱. درباره غرامت دستمزد ایام زایمان

اگر تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی بوده‌اید، معمولاً برای دریافت غرامت زایمان باید:

• در تاریخ شروع مرخصی زایمان بیمه‌شده تأمین اجتماعی باشید.
• در مدت معینی قبل از زایمان سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشید.
• اشتغال شما نزد کارفرما احراز شود.

بنابراین بسیار مهم است که بررسی کنید آیا مدرسه برای ماه‌های اخیر شما را بیمه رد کرده است یا خیر. از طریق سابقه بیمه در سامانه تأمین اجتماعی این موضوع را کنترل کنید.

۲. درباره بیمه بیکاری

بیمه بیکاری زمانی تعلق می‌گیرد که بیکار شدن غیرارادی باشد. اگر قرارداد شما تا پایان اردیبهشت بوده و مدرسه برای سال تحصیلی جدید شما را به کار نگیرد، ممکن است اصل موضوع قابل بررسی باشد؛ اما در عمل برای کارکنان دارای قرارداد موقت، شرایط پرونده و علت عدم تمدید قرارداد اهمیت زیادی دارد.

برای مرخصی زایمان از بیمه تامین اجتماعی اقدام کنید