درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - خیانت در امانت

بادرود بنده مدت سه سال در یک مجموعه خصوصی مشغول به کار بودم متاسفانه در محل کار مرتکب سرقت اموال غیر نقدی شدم کارفرما ازبنده شکایت ننموده اند البته هنوز جهت تصویه حساب به محل کار مراجعه نکردم فارغ از قبح اخلاقی عمل بنده آیا تازمان پیدا کردن کار بیمه بیکاری به بنده تعلق میگیرد؟ باسپاس

پاسخ ها

با سلام 

اگر از محل کار خود نامه گواهی عدم نیاز اخذ کنید به شما بیمه بیکاری تعلق می گیرد.

سلام اگر از محل کار خویش، گواهی عدم نیاز دریافت نموده‌اید، می‌توانید از بیمه بیکاری بهره‌مند شوید.

در مورد سوال شما از نظر حقوقی، باید به چند نکته مهم اشاره کنم. طبق قوانین جاری، حق دریافت بیمه بیکاری تنها زمانی برای کارگر ایجاد می‌شود که قرارداد کار او به دلیل قطع شدن فعالیت کارفرما یا به دلایل قانونی دیگر فسخ شود، نه به دلیل ارتکاب جرم یا تخلف از سوی کارگر.

در صورتی که کارفرما به دلیل سرقت (حتی اگر فعلاً شکایت نکرده باشد) قرارداد شما را فسخ کند، طبق ماده ۲۷ قانون کار، کارگر در صورتی که به دلیل ارتکاب جرم یا تخلف از دستورات قانونی، حق دریافت بیمه بیکاری را از دست می‌دهد. در واقع، اگر دلیل قطع همکاری، تخلفاتی باشد که مستقیماً با تعهدات قراردادی و اخلاقی شما در تضاد است، از دریافت این مزایا محروم خواهید شد.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

درود
بیمه شده ای که بدون میل واراده بیکار شده است واماده به کار باشد ویا قرارداد وی به پایان رسیده ،وکارفرما از تمدید ان‌امتناع میکند تعریف میشود.
شروط دریافت بیمه بیکاری:
۱   بدون اراده بیکار شوند
۲   اماده به کار بوده باشند
۳   پایان یافتن قرارداد، پرداخت ۶ ماه حق بیمه..
۴   امتناع از تمدید از طرف کارفرما
صرفنظر از مرد یا زن بودن از بیمه بیکاری بهره مند میشوند.
اشخاص زیر از این قانون مستثنی هستند:
۱   بازنشستگان
۲   از کار افتادگان کلی
۳   صاحبان مشاغل ازاد
۴   بیمه شدگان‌اختیاری
۵   اتباع خارجی
کارگر تا ۳۰ روز بعد از بیکاری میتواند به تامین اجتماعی مراجعه کند وفرم مخصوصی راپرکند،‌ بنا به دلایلی در این یک ماه نتواند ودر صورت موجه بودن به تشخیص هیات حل اختلاف سه ماه فرصت دارد که مراجعه کند. ولی مهلت مراجعه یک‌ماه است.
پرداخت  بیمه کلا ۷ درصد کارگر
کارفرما ۲۳ درصد
دولت ۳ درصد
ودر کارهای سخت وزیان اور ۴ درصد هم اضافه میشود که جمعه در کارهای معمولی ۳۳ درصد ودر کارهای سخت وزیان‌اور ۳۷ درصد میباشد.

قانون میگوید پرداخت بیمه به نسبت حقوق دریافتی است، ولی دیوان میگوید حتی کارگر ۴ ساعت درروز کارکند باید کامل پرداخت‌کند!!

جدبدا کارت پایان خدمت نیاز نیست

سوالات مرتبط

وکلای متخصص