مشاوره حقوقی رایگان - استفاده از سختی و زیان آوری
باسلام و خسته نباشید خدمت وکلای محترم اینجانب با52 سال سن و باسابقه بیش از20 سال سابقه کاردرکارگاه تولیدی کفش که کارفرمایش برادرم میباشد رادارم آیا شامل استفاده ازقوانین سختی وزیان آوری میتوانم باشم وبحث کارفرمایی مشکلی برایم ایجاد نمیکند؟ ممنون ازپاسخ گویتان
پاسخ ها
از طریق سامانه جامع روابط کار و سازمان بیمه پرداز پیگیری فرم ایید
سلام شما می‌بایست درخواست خود را مطرح نمایید و باید نوع شغل شما در کمیته تعیین مشاغل سخت و زیان آور بررسی گردد
سلام با توجه به سن و سابقه شما، احتمال شمول قوانین مشاغل سخت و زیان‌آور وجود دارد اما منوط به تأیید اداره کار است. از نظر قانونی، این درخواست حق مسلم شماست و مشکل جدی برای کارفرما ایجاد نمیکند.