سلام من يك سال ونيم در دانشگاه كار ميكردم سه ماه قبل از اتمام قراردادم باردار شدم بعداز اتمام قراردادم به دليل باردار بودنم كارفرما منو اخراج كردم بعدش رفتم حسابدار يك فروشگاه شدم تا زمان زايمانم اونجا بودم بعد از مرخصي نه ماهه زايمان استفاده كردم بعد از اتمام مرخصي زايمان برگشتم سركار دوماه كاركردم به دليل شرايطم كارفرما اخراجم كرد درخواست بيمه بيكاري دادم هم اداره كار هم تامين اجتماعي موافقت كردن حكم هم صادر شد ولي الان بازرس تامين اجتماعي ميگه چون تواين دوماه رسيد دريافت حقوق نداري شاملت نميشه درصورتي كه من ماه اول به اندازه حقوقم از فروشگاه جنس برداشتم ماه دوم هم دوماه بعد از اخراجم صاحب كار برام واريز كردرسيد هم ارايه دادم بهشون تو قراردادم هم مبلغ حقوقم ذكر شده