مشاوره حقوقی رایگان - بازگشت به کار
پاسخ ها:
مطابق قانون منع به کارگیری بازنشستگان با جمع شرایطی به کارگیری بازنشسته برای موعد مشخص قانونی ممکن است لذا از طریق سازمان مربوط درخواست کنید
بازگشت شما به کار ممکن است، ولی کاملاً منوط به موافقت دانشگاه است. اگر رئیس دانشگاه نپذیرد، راه قانونی الزامآور برای بازگشت وجود ندارد، مگر در موارد خاص که قوانین ایثارگران به صراحت حق بازگشت بدهد (که معمولاً برای بازنشستگان داوطلب صدق نمیکند).
طبق قانون مدیریت خدمات کشوری و بخشنامههای مرتبط، استخدام مجدد بازنشستگان در دستگاههای دولتی محدودیتهایی مانند سقف سنی و مجوزهای خاص دارد. با توجه به وضعیت شما به عنوان ایثارگر و جانباز، ممکن است از برخی مزایا و استثنائات برای بازگشت به کار برخوردار باشید. در صورت عدم موافقت رئیس دانشگاه، میتوانید از طریق دیوان عدالت اداری به عنوان یک مرجع قضایی برای رفع مشکل اقدام نمایید. بهرهمندی از آرای وحدت رویه دیوان عدالت اداری و بخشنامههای مربوط به ایثارگران، میتواند در اقامه دعوی مؤثر باشد. بررسی دقیق وضعیت شما و مستندات حقوقی مرتبط ضروری است.
