مشاوره حقوقی رایگان - استخدام یا جایگزینی
پاسخ ها:
سلام استخدام به جای پدر در هیچ یک از قوانین مصوبه ندارد ولی در خصوص جانبازان و ایثارگران با شرایط خاص حداکثر 25 درصد و با احراز 70 درصد از آخرین نمره قبولی در آزمونهای استخدامی کشوری میتوانند با شرایط خاص استخدام شود ولی سازمان بازنشستگی کشوری سایتی را دایر کرده که خانواده های بازنشستگان را ثبت نام و در اولویت استخدام قراردادی شرکت های وابسته به دولت قرار می‌دهد صرف اینکه بیکار باشیم و پدرمان بازنشسته یا فوت کرده باشند دلیل استخدامی نیست اخیراً شایعه بر این بوده که لایحه را به مجلس جهت استخدام فرزندان بازنشستگان متخصص در بعضی ادارات مجوز بدهند که دولت این را تکذیب نمود به نظرم اگر شغل بخواهیم عسلویه برای افراد فاقد شغل و متخصص مثل لوله کش جوشکار تعمیرکار راننده وسایل سنگین لیفتراک لودر بولدوزر تراکتور خیلی مناسب و فراوان است ست و حقوق خوبی هم می دهند از طریق اینترنت دنبال کنید
اقدامی متصورنیست وراثتی نیست
