با سلام من در آزمون استخدامی دستگاه اجرایی ثبت نام و پس از انتخاب کد و عنوان شغلی مشخص با توجه به رشته تحصیلی در آزمون پذیرفته شده و‌جدب دستگاه اجرایی شدم. سپس در حکم‌کارگزینی عنوان شغلی بنده را تغییر داده و عنوان دیگری درج نموده‌اند که با توجه به دستورالعمل دستگاه مزایای آن کمتر می باشد. آیا الزامی قانونی برای دستگاه جهت درج همان عنوان پذیرفته شده در آزمون در حکم وجود دارد؟