با سلام و وقت بخیر بنده در سال 77 تحت عنوان طرح در یکی از مراکز وابسته به دانشگاه یکسال کارکردم ولی بعدا مطلع شدم که در اون یکسال بیمه نبودیم به دیوان اعتراض کردم لایحه دانشگاه عنوان کرده که در سال 91 جلسه ای تشکیل شده ودر اون گفته شده کسانی که در اون سالها طرح گذروندن باید سهم حق بیمه خودشون رو به صندوق بازنشستگی کشوری پرداخت کنن و بعد از اون تبدیل به سابقه تامین اجتماعی بشه ولی طبق ماده 36 تامین اجتماعی اگر اشتباه نکنم کارفرما اگر پرسنل رو بیمه نکرده باشه موظف هست سهم خودش و سهم بیمه شده رو پرداخت کنه حالا میخواستم شما بفرمایین آیا یه جلسه ای که در اون سال برگزار شده میتونه قانون تامین اجتماعی رو نقض کنه؟