مشاوره حقوقی رایگان - مرخصی زایمان
من در استخدامی دیماه 96دانشگاه علوم پزشکی شرکت کردم. به عنوان نفر اصلی پذیرفته شدم و کلیه مراحل استخدامی را با موفقیت انجام داده ام. ابلاغ اکثر آشناها که هم رشته هم بودیم زده شده است و من برای دریافت ابلاغ شروع به کار اقدام کردم. من تو ماه 8بارداری هستم. وقتی مراجعه کردم گفتند که ما ابلاغ شما را نمیزنیم چون در ماه 8بارداری هستی. به من گفتند که وقتی بارداری شما خاتمه یافت و یک ماه گذشت ما ابلاغ شما را خواهیم زد و مجبورید به سر کار بیایید و بچه شیرخوار خودتون را رها کنید؟ آیا از نظر قانونی این درست است؟ آیا برای من راهی برای پیگیری وجود دارد؟
به نظر شما این اقدام از طریق دیوان به نتیجه میرسد؟ قبل از ابلاغ زدن اقدام کنم یا منتظر شوم اول ابلاغم زده شود؟ آیا شکایت به دیوان از نظر دانشگاه علوم پزشکی به عنوان عدم همکاری و سوء سابقه تلقی نمیشود؟
پاسخ ها:
سلام علیکم.توصیه می شود برای شروع کار اینچنین اقدامی نکنید وبهتر است مدتی را مرخصی بدون حقوق دریافت کنید.یاالله
☆
☆
☆
☆
☆
09:08:31
1397/9/24
