مشاوره حقوقی رایگان - استعفای کارمند پیمانی
با سلام و عرض خسته نباشید . بنده کارمند پیمانی هستم. از طریق آزمون استخدامی پذیرفته و 8 ماهی هست که مشغولم . بنده هیچ تعهدی به سازمان نداده و به دلیل مشکلات مسافت و خانوادگی قادر به ادامه کار نیستم و بیست روزی میشود که استعفا داده ام . مدیرکل استان پذیرش استعفای بنده را منوط به دادن سهمیه استخدامی بجای اینجانب توسط وزرات کرده اند . وزرات تهران نیز با این شرط مخالفت کرده اند . ایا بنده به عنوان کارمند پیمانی که تعهد نداده ام برای استعفا اصلا نیاز به اجازه مدیر دارم یا خیر ؟
پاسخ ها:
فسخ قرارداد استخدام پیمانی توسط هر یک از طرفین با یک ماه اعلام قبلی امکان پذیر خواهد بود مگر آنکه در قرارداد مدت کمتری مشخص شده باشد
☆
☆
☆
☆
☆
16:45:51
1400/2/20
سوالات مرتبط
استعفا کارمند پیمانی
سلام
من یک سال و هشت ماهه که استخدام پیمانی یکی از دستگاه های دولتی هستم و تعهد محضری برای عدم تغییر شهر محل خدمت فقط دادم،
الان استخدام دانشگاه قبول شدم و حالا که یک ماه قبل نیز به دستگاه مربوطه اعل...
استعفا کارمند پیمانی
با سلام
من کارمند پیمانی وزارت بهداشت هستم. هیچگونه تعهد محضری نداده ام. بنا به دلایلی تقاضا استعفا نمودم ولی با آن موافقت نشد.
آیا در صورت درخواست دوباره و عدم پذیرش مجدد استعفا میتوانم از طریق دیوا...
استعفای پیمانی
با سلام... من شهریور 1400 در آزمون استخدامی بیمارستان تامین اجتماعی به عنوان ماما قبول شدم و شروع به کار کردم... الان بعد از چند ماه تو استخدامی بیمارستان علوم پزشکی هم قبول شدم با توجه به اینکه بیمار...
استعفا کارمند پیمانی تامین اجتماعی
سلام من به مدت یک ماه دربیمارستان تامین اجتماعی به عنوان کارمند پیمانی در پذیرش کار کردم و الان 10 روزه استعفا خودم رو اعلام کردم که با استعفام موافقت نشده اگر بعد یک ماه کارم رو ترک کنم چه اتفاقی برا...
استعفا کارمند پیمانی
سلام وقت بخیر؛بنده 2 ساله کارمند پیمانی سازمان انتقال خون هستم و تا الان هیچ تعهدی هم به سازمان ندادم،میخواستم بپرسم میتونم استعفا بدم و اگه با استعفا موافقت نشه؛امکان فسخ قرارداد پیمانی به صورت یکطرف...
